澳门某赌厅趁机解雇多名员工和主管-全球焦点事件

澳门上月5日起曾关闭所有赌场15天，博企生意大受影响，连带贵宾厅收益亦大减，触发有贵宾厅集团一度裁员200人但最终收回决定，亦有公司厅外雇在公共卫生事件的威胁下被要求离职，藉此节省薪酬开支。据消息人士透露，澳门一间较大规模的贵宾厅集团，以工作表现欠佳或终止试用期等理由，向部分员工「开刀」作出解雇，当中更涉及属中高层的部门主管。澳门博监局回复传媒查询时表示，已向相关贵宾厅集团了解，并未发现该公司在此期间有大规模裁员。

据知今次涉事贵宾厅集团解雇的部门主管，涉及内审部、会计部和法规部，属经理或以上职位。其中有主管刚于去年底才入职，试用期满后，公司便以工作表现不佳为由，要求延长试用期；在延长的试用期结束后，公司即指经评核其表现不佳而终止合同。亦有经理因无法配合公司要求申请无薪假而遭解雇，更有主管在放完产假后便收到「大信封」。当中有员工质疑延长试用期的合法性，又称公司并没发出解雇信，恐会影响到被解雇员工日后的求职机会，有员工因此向澳门劳工局查询求助。

另外，有指涉事集团亦在多个部门解雇数十名员工，均指与工作表现不佳有关，做法与另一集团直接无理解雇遣散员工有所不同。

据悉，涉事贵宾厅集团拥有员工约1,000人，而该集团向相关员工「开刀」后，曾一度在社交平台发布招聘讯息，但有指其实只是「烟幕」。据知该集团于去年底更换了「揸弗人」，公司及后以业务调整为由，于此期间换走「旧血」。

澳门博监局回复传媒查询时指出，已向相关贵宾厅集团了解，并未发现该公司在此期间有大规模裁员。博监局称一直关注在此期间博彩业员工情况，并持续呼吁企业保障本地雇员就业，与雇员多沟通，履行社会责任，双方尽量保持和谐的劳资关系，共渡时艰。

[责任编辑：孟玟娟]

图片说明:(图/网路)

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